タグ: 有給休暇、労働法39条、皆勤手当

院長夫人

月々の賃金の他に、各種手当てを払われている診療所もあるかと思います。

その中の手当で、休まずに出勤したかたに支払われる「皆勤手当」は、有給休暇をとった従業員さんには払わなくていいのでしょうか・・

※妹が休暇で行ったカンボジア

“有給休暇を取得したら、毎月の皆勤手当はなくなるのか・・” の続きを読む